働き方改革とは?簡単に説明!

そもそも働き方改革とは 2019年4月に働き方改革関連法案の一部が施行されたことにより、いよいよ政府が掲げてきた働き方改革に関する取り組みが実行に移されることになりました。この事実は大企業のみならず中小企業においても、従前の就労のありようについての再考をせまる機会になっています。 そもそも働き方改革とは、就労希望する人々がそれぞれの状況に応じて、柔軟な働き方を主体的に選択できる社会の構築をすること […]

中高年の転職ポイント

中高年で転職するポイント 中高年が転職を行う際、ある程度の時間が掛かることを理解しておくことが大切です。年齢制限の問題をはじめ、中高年の正社員の求人は少なめな現実もあり、求人探しの段階からハードルが上がります。収入面でも不安定になってしまうため、繋ぎでアルバイトなどが必要になることも少なくありません。 中小企業にも積極的に目を向けてみるのもポイントです。比較的、即戦力に期待ができる中高年を求める企 […]

自己PRの書き方とポイント徹底解説!

自己PRを作成する前に 履歴書やエントリーシートを作成する時に、最も時間を使う必要があるのは自己PR欄です。学歴や趣味などは事実を書くしかありませんが、この部分についてはいかに自分自身の特徴を企業側に提示し、どういった人間なのかということを知ってもらうチャンスだと言えます。 しかし何となく書いていても、多くの自己PRを見ている面接官に響くものは作れないでしょう。 どのようなポイントに気をつければ良 […]

「服装自由の会社説明会ってホントに私服でいいの?

説明会の服装自由ってホントに私服でいいの? 就職活動といえば、堅苦しいリクルートスーツに身を包んできちんと行うものだというイメージが強いものです。しかし働き方も多様化している現代では、必ずしもスーツを着て仕事をするとは限らず、また服装に関して寛容な職場も増えてきています。そのため就職の説明会などでも、スーツの着用を特に必要とせず、「自由な服装でお越しください」という企業も珍しくありません。 しかし […]

転職は転職先を決めてから退職の話を進めたほうがいい?

働きながら転職活動をするメリット 働きながら転職活動をするメリットとして、まず第一に挙げられることは、収入面が安定するということです。収入が途絶える心配をしなくてもよいことは、在職中に活動する最大のメリットと言えます。 転職活動を始めるためには、数カ月間収入がなくても生活しているだけの経済的な余裕を持っておくことが大切だと言われています。しかし現実的にはこのようにお金をためられない人も多いものです […]

一般職と総合職の違い、わかりますか?

一般職と総合職の違いわかりますか? 就職活動を行う際に、一般企業への入社を希望する女子大生なら誰もが一度は考えるのが「一般職と総合職のどちらで入社試験を受けるか」ということではないでしょうか。 この選択肢は男子学生にもありますが、男子学生が一般職を選択することは極めて稀なことです。なぜなら、男女雇用機会均等法が制定された際に生まれたのが総合職で、その目的は女性も男性と同等の職業選択を得られるべきだ […]

退職の自己都合と会社都合を解説!

退職の自己都合と会社都合って何? 退職する場合、自己都合の退職と会社都合の退職という2つのパターンがあります。 スキルアップして自分の能力をさらに高めるために退職するような場合は、自己都合になります。 結婚を機に会社を辞め、家庭に入ることを決めた場合も自己都合です。 会社に対する不満が溜まり去ることになった場合も、自己都合退職になります。 勤めていた会社の経営が悪化して倒産した場合やリストラで辞め […]

派遣社員だけど産休って取れるの?

派遣社員でも産休や育休は取得できる? 一般の会社では終身雇用制度という言葉が聞かれなくなり、さらに今の時代は雇用の価値観が大きく変化していることから、正社員じゃなくてもいいという人も増えてきました。 正社員以外では、準社員やパート、アルバイトでもいいという人もいますし、派遣社員という道を選んでライフスタイルを謳歌する人もいます。働いている女性だと結婚して出産をするときに、とても気になるのが産休や育 […]

就職(転職)活動におけるエントリーとは

エントリーとは何か 就職や転職活動をしているとき、エントリーという言葉をよく聞くでしょう。エントリーとは日本語に訳すと、登録という意味合いがあります。就職・転職活動に参加するという意味であり、積極的に企業にアプローチすることです。 応募先を厳選している間は該当せず、応募する行為を指すのが普通です。具体的には企業が展開する求人サイトに登録することで、名前や氏名・性別・住所などを記載します。 企業に対 […]

40代からの転職

転職したい 40代や50代の方々は若い頃と比べると給料が大幅に上がって、生活に余裕を持てる事が多いのですが、職場によっては40代を迎えても給料がほとんど上がらない場合もあります。 給料が上がらないまま60代まで働き続けていると、思ったように貯金が増えずに老後の生活が苦しくなると考えて、今のうちに転職をしたいと考える中高年の方々も増えてきました。 転職をした直後は給料が少し下がったとしても、継続的に […]

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